西南大學文化與社會發(fā)展學院研究生招生
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西南大學文化與社會發(fā)展學院社會工作碩士專業(yè)學位研究生培養(yǎng)方案
全日制社會工作碩士專業(yè)學位研究生培養(yǎng)方案一、培養(yǎng)目標和要求
1. 培養(yǎng)目標
本專業(yè)培養(yǎng)德、智、體全面發(fā)展,具有“以人為本、助人自助、公平公正”的專業(yè)價值觀的社會工作專業(yè)高級人才,使學生具有較高的社會工作理論素養(yǎng)和實務經(jīng)驗,熟悉社會政策,具有理論與實踐的整合及反思能力,并在中國社會服務、社會管理和研究領域扮演核心角色。
2. 培養(yǎng)要求
(1)掌握馬克思主義基本理論,具備良好的專業(yè)素質(zhì)和職業(yè)道德;
(2)掌握國際國內(nèi)社會工作發(fā)展狀況及趨勢;
(3)具備牢固的社會科學知識基礎和視野廣闊的理論分析能力,熟悉我國社會政策;
(4)具有較強的社會服務策劃、執(zhí)行、督導、評估和研究能力;
(5)具備一定的理論與實踐的雙向融合能力和反思能力,勝任針對不同群體及領域的社會服務與社會管理。
二、學習方式及年限
采用全日制學習方式,學習年限一般為2年。
三、招生對象
招生對象一般為社會工作及相關專業(yè)或具有一定社會工作實踐經(jīng)驗的其他專業(yè)的學士學位獲得者。
四、學習年限和培養(yǎng)方式
1. 實行學分制,學生須在規(guī)定的學習期限內(nèi),按照教學計劃和相關規(guī)定修滿培養(yǎng)方案規(guī)定的課程學分;
2. 教學方式采取課堂講授、案例研討和專業(yè)實習等多種形式,重視實踐教學;
3. 重視實習環(huán)節(jié),學生須在專業(yè)教師督導與機構督導指導下,于規(guī)定時間內(nèi)完成不少于800小時的專業(yè)實習;
4. 成立導師組,發(fā)揮集體培養(yǎng)的作用。導師組應以具有指導碩士研究生資格的正、副教授為主,并吸收社會服務部門與管理部門的優(yōu)秀社會工作人才參加;實行雙導師制,即學校專職教師與有實際工作經(jīng)驗和研究水平的優(yōu)秀社會工作人才共同指導。
五、課程設置
社會工作碩士專業(yè)學位的課程設置應根據(jù)培養(yǎng)目標的要求,教學內(nèi)容應體現(xiàn)寬廣性、綜合性、實用性和前沿性。總學分應不少于36學分,其中公共課6學分、專業(yè)及領域課16學分,選修課不低于8學分,專業(yè)實踐實習6學分。
類型 | 課程編號 | 課程名稱 | 開課學期 | 學時 | 學分 |
任課 教師 |
考核 方式 |
備 注 | |
必 修 課 |
公 共 課 |
11035200002 | 政治理論課 | 1 | 54 | 3 | 研究生院 | 考試 | |
11035200001 | 外語 | 1 | 70 | 3 | 研究生院 | 考試 | |||
專業(yè)及 領域 課 |
11035200003 | 社會工作理論 | 1 | 54 | 3 | 周永康等 | 考試 | ||
11035200004 | 高級社會工作實務 | 1 | 54 | 3 | 齊 芳等 | 考試 | |||
11035200005 | 社會工作倫理 | 1 | 36 | 2 | 陸 林等 | 考試 | |||
11035200006 | 社會研究方法 | 2 | 54 | 3 | 潘孝富等 | 考試 | |||
11035200007 | 社會政策分析 | 2 | 54 | 3 | 秦啟文等 | 考試 | |||
11035200008 | 學位論文研修 | 2 | 36 | 2 | 導師組 | 考查 | |||
選 修 課 |
11035200009 | 人類成長與社會環(huán)境 | 1 | 36 | 2 | 格明福等 | 考查 | ||
11035200010 | 福利社會學 | 1 | 36 | 2 | 何 健等 | 考查 | |||
11035200011 | 發(fā)展社會學 | 1 | 36 | 2 | 甘會斌等 | 考查 | |||
11035200012 | 社會保障制度 | 1 | 36 | 2 | 梅 哲等 | 考查 | |||
11035200013 | 當代中國社會問題 | 2 | 36 | 2 | 陸 林等 | 考查 | |||
11035200014 | 社會統(tǒng)計分析 | 2 | 36 | 2 | 石 偉等 | 考試 | |||
11035200015 | 個案管理 | 2 | 36 | 2 | 張永紅等 | 考查 | |||
11035200016 | 社會工作督導 | 2 | 36 | 2 | 楊愛華等 | 考查 | |||
11035200017 | 社會服務組織管理 | 2 | 36 | 2 | 楊 毅等 | 考查 | |||
11035200018 |
社區(qū)發(fā)展項目規(guī)劃 與評估 |
2 | 36 | 2 | 周永康等 | 考查 | |||
11035200019 | 農(nóng)村扶貧與發(fā)展研究 | 2 | 36 | 2 | 李 強等 | 考查 | |||
11035200020 | 中國鄉(xiāng)村治理研究 | 2 | 36 | 2 | 周紹賓等 | 考查 | |||
11035200021 | 城鄉(xiāng)統(tǒng)籌與社會工作 | 2 | 36 | 2 | 王志章等 | 考查 | |||
11035200022 | 兒童青少年社會工作 | 2 | 36 | 2 | 劉云艷等 | 考查 | |||
11035200023 | 學校社會工作 | 2 | 36 | 2 | 馮 維等 | 考查 | |||
11035200024 | 醫(yī)務社會工作 | 2 | 36 | 2 | 張龍杰等 | 考查 | |||
11035200025 | 親子關系輔導 | 2 | 36 | 2 | 張永紅等 | 考查 | |||
11035200026 | 心理咨詢與輔導 | 2 | 36 | 2 | 潘孝富等 | 考查 | |||
11035200027 | 中外社區(qū)建設比較研究 | 2 | 36 | 2 | 楊 剛等 | 考查 | |||
11035200028 | 城市社會工作 | 2 | 36 | 2 | 張海燕等 | 考查 | |||
11035200029 | 城市社區(qū)矯正 | 2 | 36 | 2 | 汪 力等 | 考查 | |||
11035200030 | 流動人口服務與管理 | 2 | 36 | 2 | 陳 永等 | 考查 | |||
必修 環(huán)節(jié) |
人文社科講座(不少于8次) | 1-2 | 提交報告手冊,學院核查 | ||||||
文獻閱讀綜述及論文開題報告(第二學期完成) | 2 | 完清審核簽字手續(xù),向?qū)W院提交文獻綜述、選題報告各一份 | |||||||
專業(yè)實踐環(huán)節(jié)(分2次進行) | 1-3 | 800小時 | 6 | 實習單位和指導教師簽署意見后,向?qū)W院提交實習計劃、周記、總結等 |
六、學位論文與論文答辯
學生學位論文應在雙導師指導下,由學生獨立完成。學生撰寫學位論文的時間(從開題論證日至論文答辯日)不得少于1年。論文選題應直接來源于社會工作服務與管理實踐,具有明確的社會工作背景和實用價值,論文要有一定的技術難度、先進性和工作量,能體現(xiàn)作者綜合運用社會工作理論、研究方法和技術手段解決相關服務、管理等實際問題的能力。論文形式可以是項目設計與評估、實務研究、政策研究等。綜述性論文不得作為學位論文。論文寫作必須規(guī)范(包括對參考文獻的引用),字數(shù)一般應在2—4萬字之間。
攻讀社會工作碩士專業(yè)學位研究生必須完成培養(yǎng)方案中規(guī)定的所有環(huán)節(jié),成績合格,方可申請參加學位論文答辯。學位論文至少應有2名具有副高以上專業(yè)技術職稱的專家評閱,答辯委員會應由3~5位具有副高以上專業(yè)技術職稱的專家組成。評閱人和答辯委員會成員中均應至少有一名來自實際工作部門的專家參加。作者的指導教師不參與其本人的論文評閱與論文答辯,論文評閱人不得兼任答辯委員會成員。論文答辯等工作按《西南大學學位授予工作實施細則》執(zhí)行。
七、學位授予與畢業(yè)
完成規(guī)定的課程學習及必修環(huán)節(jié),取得規(guī)定學分,按規(guī)定完成學位論文并通過學位論文答辯的研究生,由校學位評定委員會審核批準授予相應專業(yè)學位,同時獲得碩士研究生畢業(yè)證書。
全日制專業(yè)學位碩士研究生按國家畢業(yè)生就業(yè)政策“自主擇業(yè)”,學校對其就業(yè)進行指導,按畢業(yè)研究生就業(yè)工作程序辦理就業(yè)與派遣手續(xù)。
西南大學文化與社會發(fā)展學院應用心理碩士培養(yǎng)方案
全日制應用心理專業(yè)碩士研究生培養(yǎng)方案
一、培養(yǎng)目標和要求(一)總體目標
培養(yǎng)適應社會各相關職業(yè)領域要求、具備從事某一特定職業(yè)所必需的心理學基礎知識和基本技能的高層次、應用型專門人才。具體來說,培養(yǎng)德智體全面發(fā)展,具有良好職業(yè)道德、職業(yè)精神和專業(yè)態(tài)度,在政治思想素質(zhì)、心理學知識和技能應用方面全面協(xié)調(diào)發(fā)展的專業(yè)人才,特別是在臨床與咨詢心理、司法與犯罪心理、組織與管理心理、學校心理學四個領域開展心理學應用工作的高層次專業(yè)人才。
(二)基本要求
(1)掌握馬克思主義基本理論,具備良好的政治素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)和職業(yè)道德;
(2)掌握心理科學的基本原理、知識和技術,并能綜合應用于一定領域,以解決實際問題;
(3)能綜合運用心理科學的專業(yè)知識于這些領域(但不限于):組織行為管理、人力資源管理、公共安全管理與公共危機應對、工作壓力管理、人員選拔與測評、市場營銷、經(jīng)濟決策與投資管理、廣告策劃、心理咨詢與治療、情緒調(diào)節(jié)與訓練、心理危機干預與防御、災害救助與心理康復、工業(yè)與工程設計、產(chǎn)品可用性評估、環(huán)境設計、體育心理訓練、藝術與傳媒、軍事、兒童青少年及特殊人員教育、家庭與職業(yè)輔導、人口健康管理和社區(qū)服務等。
(4)較熟練地掌握一門外語,能閱讀專業(yè)外語資料。
二、學習方式與年限
全日制應用心理專業(yè)碩士研究生的學習方式為全脫產(chǎn)學習。2018級起學習年限為3年,專業(yè)實踐課程安排在第四學期進行,學位論文安排在第五學期進行。
三、培養(yǎng)方式
1.招生對象
具有國民教育系列大學本科學歷(或本科同等學力)人員。
2.具體培養(yǎng)方式
(1)重視和加強實踐教學,著重理論聯(lián)系實際的實務能力培養(yǎng);
(2)成立導師組,采取集體培養(yǎng)與個人負責相結合的指導方式。導師組應吸收企事業(yè)單位等實踐一線的高級管理人員或具有高級專業(yè)技術職務的實踐專家參加;
(3)加強教學與實踐的聯(lián)系和交流,注重與社會單位及行業(yè)協(xié)會的交流,聘請企業(yè)、公共管理部門的高級管理人員和專家參與教學及培養(yǎng)工作;
(4)采取必修課和選修課相結合的方式,安排一定的實習時間,同時須完成學位論文。必修課的考核分為考試和考查兩種形式,其中考試課的科目數(shù)不得低于總科目數(shù)的50%。
3.專業(yè)方向
序號 | 研究方向名稱 | 主要研究內(nèi)容、特色與意義 |
研究生導師 (博導注明) |
1 | 臨床與咨詢心理 | 該方向主要圍繞心理健康、心理咨詢與治療的方法和技術開展應用實踐研究,并在實踐研究中培養(yǎng)學生扎實而系統(tǒng)的專業(yè)知識和專業(yè)技能,并提高其創(chuàng)造性解決實踐問題的能力。 | |
2 | 司法與犯罪心理 | 該方向主要圍繞罪犯心理與行為矯治、罪犯人格重塑以及犯罪現(xiàn)場心理痕跡識別、犯罪現(xiàn)場心理重建等方面開展應用實踐研究,并在實踐中培養(yǎng)學生罪犯心理分析、現(xiàn)場心理識別以及罪犯行為矯正的專業(yè)技能,提高其創(chuàng)造性解決實踐問題的能力。 | |
3 | 組織與管理心理 | 該方向主要圍繞企事業(yè)單位的人才測評、人力資源管理、企業(yè)文化建設、管理心理以及企業(yè)EAP的實踐問題進行研究,并在實踐中培養(yǎng)學生人力資源測評、人力資源管理和EAP的專業(yè)技能,提高其創(chuàng)造性解決實踐問題的能力。 | |
4 | 學校心理學 | 該方向主要圍繞中小學教師職業(yè)心理健康、中小學生心理健康、中小學生學習策略、中小學生身心發(fā)展障礙、中小學教學心理以及網(wǎng)絡學習心理等方面開展實踐研究,并通過實踐教學,培養(yǎng)學生在中小學心理健康教育與教學心理方面系統(tǒng)而扎實的專業(yè)知識,提高其創(chuàng)造性解決實踐問題的能力。 |
4.培養(yǎng)流程
專業(yè)碩士的培養(yǎng)采取課程學習、學位論文與實踐教學并重的原則,用于學位論文和專業(yè)實踐的時間不得少于1年。 1.制定培養(yǎng)計劃 第一學期在導師或?qū)熃M的指導下制定“碩士生個人培養(yǎng)計劃”,形成正式材料上交。材料一式兩份,一份由研究生自己保存,一份報學院(所、中心)備案,并在研究生院mis系統(tǒng)完成登錄填報。 2.開題報告 開題報告是學位論文的重要環(huán)節(jié)。第二學期在閱讀文獻、見習實踐的基礎上,于學期末進行學位論文開題報告。學院(所、中心)根據(jù)研究生選題情況,按二級學科成立若干開題報告審查小組。審查小組由具有研究生培養(yǎng)經(jīng)驗、副高以上職稱的專家3-5人組成,對論文選題的可行性進行論證,分析難點,明確方向,以保證學位論文按時完成并達到預期結果。 3.專業(yè)實踐 專業(yè)實踐時間為半年,具體實踐的學期根據(jù)培養(yǎng)情況確定。專業(yè)實踐的原則上要求到學院或?qū)W校的實踐基地進行。自行聯(lián)系實踐單位的,要求必須備齊三個材料:一是實踐單位的同意接收函,二是自己的申請書,三是家長知情同意書。 專業(yè)實踐期間,要求學生完成專業(yè)實踐報告手冊,實踐結束后,實踐單位根據(jù)其表現(xiàn)給出實踐成績,實踐成績按照百分制評定,60分為及格線,不合格的將不能獲得學分。 4.學位論文中期進展及檢查(列出時間、具體組織形式等) (1)時間:第五學期(每年12月); (2)具體組織形式:由各學科負責人組織同行專家進行檢查。 |
四、課程學習及必修環(huán)節(jié)
課程學習實行學分制。總學分不低于 30 學分。
1.應修學分及必修環(huán)節(jié)
攻讀應用心理專業(yè)學位的研究生在兩年內(nèi)應修總學分不低于30學分,其中必修課程不少于18學分,專業(yè)實踐不少于4學分。選修課程可以根據(jù)課程模塊來進行選擇,選修最少不低于8學分。在申請答辯之前修完全部學分。
必修課的考核分為考試和考查兩種形式,其中考試課不得低于總科目的50%。
在必修環(huán)節(jié)中,學生必須學習公共課程、專業(yè)及領域課程中的所有課程。前置學位為非心理學專業(yè)的學生 可根據(jù)導師要求補修心理學本科專業(yè)基礎課,相應學分不能沖抵專業(yè)基礎課或?qū)I(yè)選修課學分,但可考慮根據(jù)學校有關規(guī)定將相應課程作為專業(yè)選修課記錄成績。
在實踐實習環(huán)節(jié),要求學生必須達到如下條件,才能認定為達到實習合格,并獲得相應的學分。
(1)實踐實習的總時間不能低于半學年(一個學期)。在實習期間,除周末和國家規(guī)定的節(jié)假日以外,其余時間都是規(guī)定的實習實踐,實習學生不能擅自遲到、早退和缺勤,遲到、早退和缺勤的時間累計超過2天的,視其為實習不合格,不能獲得學分。
(2)實習單位和指導教師的評定成績?yōu)榘俜种疲?0分為合格線,評定成績合格才能獲得學分,評定成績在不合格則不能獲得學分。
(3)不同的培養(yǎng)方向在實踐實習環(huán)節(jié)應該達到的標準不一樣,具體參照如下標準進行:
第一,臨床與咨詢心理方向
數(shù)量上的要求:個案咨詢時間不少于120個學時;接受督導時間不少于40個學時;案例咨詢總結報告不低于10個;有自我成長分析報告1份。
質(zhì)量上的要求:個案咨詢、案例總結報告和自我成長分析報告必須由指導導師進行評定,評定等級達到合格及其以上。
第二,司法與犯罪心理方向
司法局相關部門實習學生的標準參照心理健康與臨床心理方向的執(zhí)行;
公安局相關部門實習學生數(shù)量上的要求:接觸并參與現(xiàn)場心理案例不少于10個,接受督導的時間不少于40學時;案例總結報告不低于5個;有自我成長分析報告1份。
質(zhì)量上的要求:案例總結報告和自我成長分析報告必須由指導導師進行評定,評定等級達到合格及其以上。
第三,學校心理學方向
數(shù)量上的要求:個案咨詢時間不少于60個學時;教學實踐時間不少于20課時;班級管理或行政管理(試做班主任、學校行政等)時間不少于40學時,接受督導時間不少于40個學時;案例咨詢總結報告或工作總結不低于10個;有自我成長分析報告1份。
質(zhì)量上的要求:個案咨詢、教學和班級管理、案例總結報告和自我成長分析報告必須由指導導師進行評定,評定等級達到合格及其以上。
第四,組織與管理心理方向
數(shù)量上的要求:主持或參與組織企業(yè)文化和人力資源管理相關的項目實踐少于10個,接受督導的時間不少于40學時;案例總結報告不低于5個;有自我成長分析報告1份。
質(zhì)量上的要求:案例總結報告和自我成長分析報告必須由指導導師進行評定,評定等級達到合格及其以上。
2.課程設置
類型 | 課程編號 | 課程名稱 | 學期 | 學時 | 學分 |
任課 教師 |
考核方式 | 備 注 | ||||
必 修 課 |
公 共 課 |
11045400001 | 第一外國語 | 1 | 54 | 3 | 研究生院 | 考試 | ||||
11020000001 | 馬克思主義與社會科學方法論 | 1 | 18 | 1 | 研究生院 | 考試 | ||||||
11020000002 | 中國特色社會主義理論與實踐研究 | 1 | 36 | 2 | 研究生院 | 考試 | ||||||
專業(yè)及 領域 課 |
11045400042 | 高級心理研究方法 | 1 | 36 | 2 | 導師組 | 考試/考查 | |||||
11045400043 | 高級心理統(tǒng)計 | 1 | 36 | 2 | 導師組 | 考試/考查 | ||||||
11045400005 | 高級心理測量 | 1 | 36 | 2 | 導師組 | 考試/考查 | ||||||
11045400006 | 發(fā)展心理學專題 | 1 | 36 | 2 | 導師組 | 考試/考查 | ||||||
11045400007 | 社會心理學專題 | 1 | 36 | 2 | 導師組 | 考試/考查 | ||||||
11045400008 | 應用心理學專題 | 1 | 36 | 2 | 導師組 | 考試/考查 | ||||||
選 修 課 |
方向1:臨床與咨詢類課程 | |||||||||||
11045400010 | 心理診斷技術 | 2 | 36 | 2 | 吳明霞 | 考試/考查 | ||||||
11045400044 | 精神分析技術 | 2/3 | 36 | 2 | 吳明霞 | 考試/考查 | ||||||
11045400011 | 心理危機干預技術 | 2/3 | 36 | 2 | 王衛(wèi)紅 | 考試/考查 | ||||||
11045400012 | 團體輔導技術 | 2 | 36 | 2 | 趙永萍 | 考試/考查 | ||||||
11045400045 | 個別咨詢技術 | 2 | 36 | 2 | 史慧穎 | |||||||
11045400046 | 認知與行為療法 | 2/3 | 36 | 2 | 史慧穎 | 考試/考查 | ||||||
11045400017 | 家庭療法 | 2 | 36 | 2 | 吳 波 | 考試/考查 | ||||||
11045400047 | 沙盤分析技術 | 2/3 | 36 | 2 | 湯永隆 | 考試/考查 | ||||||
方向2:組織與管理類課程 | ||||||||||||
11045400019 | 組織行為學 | 2/3 | 36 | 2 | 沈伊默 | 考試/考查 | ||||||
11045400020 | 職業(yè)心理健康實務 | 2 | 36 | 2 | 楊 東 | 考試/考查 | ||||||
11045400021 | 招聘與選拔的測評技術 | 2 | 36 | 2 | 郭 磊 | 考試/考查 | ||||||
11045400022 | 薪酬設計實務 | 2/3 | 36 | 2 | 張 華 | 考試/考查 | ||||||
11045400023 | 績效管理實務 | 2 | 36 | 2 | 呂厚超 | 考試/考查 | ||||||
11045400024 | 企業(yè)EAP實務 | 2/3 | 36 | 2 | 楊 東 | 考試/考查 | ||||||
方向3:學校心理學類課程 | ||||||||||||
11045400048 | 心理素質(zhì)與心理健康 | 2/3 | 36 | 2 | 劉衍玲 | 考試/考查 | ||||||
11045400027 | 中小學心理健康教育實務 | 2 | 36 | 2 | 張仲民 | 考試/考查 | ||||||
11045400049 | 中小學心理咨詢實務 | 2 | 36 | 2 | 高雪梅 | 考試/考查 | ||||||
11045400029 | 青少年心理發(fā)展障礙咨詢 | 2 | 36 | 2 | 王 智 | 考試/考查 | ||||||
11045400050 | 中小學生學習心理 | 2/3 | 36 | 2 | 江 琦 | 考試/考查 | ||||||
11045400051 | 中小學新媒體使用心理 | 2/3 | 36 | 2 | 王金良 | 考試/考查 | ||||||
方向4:司法與犯罪心理類課程 | ||||||||||||
11045400052 | 罪犯心理分析 | 2/3 | 36 | 2 | 校外導師 | 考試/考查 | ||||||
11045400053 | 警察心理健康與干預技術 | 2 | 36 | 2 | 王衛(wèi)紅 | 考試/考查 | ||||||
11045400037 | 罪犯人格塑造技術 | 2 | 36 | 2 | 夏凌翔 | 考試/考查 | ||||||
11045400054 | 公共安全心理實務 | 2 | 36 | 2 | 張 華 | 考試/考查 | ||||||
11045400055 | 罪犯的家庭倫理培育實務 | 2/3 | 36 | 2 | 范豐慧 | 考試/考查 | ||||||
必修 環(huán)節(jié) |
開題報告 | 4 | 完清審核簽字手續(xù),向?qū)W院提交培養(yǎng)計劃、選題報告各一份 | |||||||||
學位論文工作中期檢查 | 4 | 提交學位論文中期檢查報告 | ||||||||||
實踐環(huán)節(jié) | 3 | 0.5-1年 | 4 | 實習單位和指導教師簽署意見后,向?qū)W院提交實習總結及考核評價表 | ||||||||
同等學力補修課程 | 1131 | 心理學導論 | 1 | 選擇三年制碩士研究生的課 | ||||||||
1132 | 實驗心理學 | 1 | 選擇三年制碩士研究生的課 | |||||||||
1086 | 教育心理學 | 1 | 選擇三年制碩士研究生的課 |
五、學位論文與論文答辯
論文可以采取專題研究、調(diào)研報告、項目設計、典型案例分析等方面的內(nèi)容,但須以 論文的形式呈現(xiàn)。內(nèi)容應具有創(chuàng)新性或能解決實際應用問題。學位論文字數(shù)不低于1.5萬字。
學位論文至少應有2名具有副高以上專業(yè)技術職稱的專家評閱,答辯委員會應由3~5位具有副高以上專業(yè)技術職稱的專家組成。評閱人和答辯委員會成員中均應至少有一名來自實際工作部門的專家參加。作者的指導教師不參與其本人的論文評閱與論文答辯。論文評閱人不得兼任答辯委員會成員。論文答辯等工作按《西南大學學位授予工作實施細則》執(zhí)行。
六、學位授予與畢業(yè)
修滿規(guī)定學分、完成學位論文并通過答辯,經(jīng)院系審查,報校學位委員會審核批準后,可授予應用心理碩士專業(yè)學位。
全日制專業(yè)學位碩士研究生按國家畢業(yè)生就業(yè)政策“自主擇業(yè)”,學校對其就業(yè)進行指導,按畢業(yè)研究生就業(yè)工作程序辦理就業(yè)與派遣手續(xù)。
西南大學文化與社會發(fā)展學院社會學培養(yǎng)方案
一、學科(專業(yè))主要研究方向序號 | 研究方向名稱 | 主要研究內(nèi)容、特色與意義 |
研究生導師 (博導注明) |
1 |
組織文化與 組織形象設計 |
本方向主要研究組織文化與組織形象設計基本理論及實務操作與策劃;其特色在于結合中國社會組織、強調(diào)其應用性;其意義在于有助于增強中國社會組織的文化意識、形象意識以及市場競爭軟實力。 |
秦啟文教授 (博導) |
2 | 組織與發(fā)展社會學 | 本方向綜合研究組織與社會環(huán)境、組織發(fā)展與社會發(fā)展、組織文化與社會文化等之間的關系;其特色在于立足中國社會大轉(zhuǎn)型時期的客觀現(xiàn)實狀況,探討中國社會組織的演變、發(fā)展、創(chuàng)新,以及對中國社會的影響。 |
翁杰明教授 何健副教授 |
3 | 經(jīng)濟社會學 | 本方向主要研究社會學視野里的經(jīng)濟現(xiàn)象;其特色在于結合轉(zhuǎn)型時期的中國社會實際,研究經(jīng)濟發(fā)展與社會發(fā)展的關系問題;其意義在于促進經(jīng)濟與社會的協(xié)調(diào)發(fā)展和人的全面發(fā)展。 | 陸林教授 |
4 | 城市社會學 | 本方向主要研究與城市相關的各種社會問題、城市生活方式和社會組織;其特色在于立足當前我國城鄉(xiāng)統(tǒng)籌背景,探討重慶這一內(nèi)陸特大型城市的全球化轉(zhuǎn)型。 | 張海燕副教授 |
5 | 社會工作與社會管理 | 本方向主要研究社會工作的理論與實踐實務;其特色在于立足中國社會大轉(zhuǎn)型時期的客觀現(xiàn)實狀況,研究在社會建設中的社會救助、社會福利、社會政策等問題。其意義在于促進和諧社會的建設,并促進社會工作的本土化。 | 周永康副教授 |
6 | 發(fā)展人類學 | 本方向主要研究人類學理論與方法的應用實踐;其特色在于立足中國社會轉(zhuǎn)型的現(xiàn)實背景,對民族與社會發(fā)展、城鄉(xiāng)一體化進程中社會問題進行人類學視角的分析與解決;其意義在于促進民族與區(qū)域社會經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展。 | 田阡教授 |
二、培養(yǎng)目標與學制及應修學分
培養(yǎng)目標(本表可不填政治標準): 1、經(jīng)過2-3年的學習,使學生成為具有良好的專業(yè)素質(zhì)、較強的學術研究能力的創(chuàng)新型、復合型專業(yè)人才。 2、具有合理的知識結構,具有較強的理論基礎。 3、能撰寫出具有較高理論價值與實踐價值、富有創(chuàng)新意義的學術論文。把握本專業(yè)方向的應用性強的特點,培養(yǎng)學生較強的社會實踐能力或社會技能。 4、具有較高的外語水平,能熟練閱讀外文文獻和專業(yè)書籍。 5、身心健康。 |
|
學制:2~5年,基本學習年限掌握在3年 |
應修學分:35學分(各學科可自定) 其中必修 27 學分(含必修環(huán)節(jié)4學分),選修不低于 8 學分。 |
三、課程設置
類型 |
課程 編號 |
課程名稱 | 開課學期 | 學時 | 學分 |
任課 教師 |
考核 方式 |
備 注 | ||
必修課 | 公共課 | 11000001001 | 第一外國語 | 2 | 90 | 3 | 外國語學院 | 考試 | ||
11000002002 | 中國特色社會主義理論與實踐研究 | 2 | 36 | 2 | 馬克思主義學院 | 考試 | ||||
11000002004 | 馬克思主義與社會科學方法論 | 2 | 18 | 1 | 馬克思主義學院 | 考試 | ||||
平臺課 | 11030301010 | 社會學導論 | 1 | 54 | 3 | 導師組 | 考試 | |||
11030301011 | 社會學:當代西方社會學理論 | 1 | 54 | 3 | 導師組 | 考試 | ||||
11030301012 | 社會研究方法(一):定量方法 | 1 | 54 | 3 | 導師組 | 考試 | ||||
11030301013 | 社會研究方法(二):定性方法 | 2 | 54 | 3 | 導師組 | 考試 | ||||
專業(yè)課 | 11030301001 | 中外主文獻研讀 | 1 | 36 | 2 | 導師組 | 考試 | |||
11030301004 | 組織文化學 | 2 | 54 | 3 | 秦啟文 | 考試 | 公共關系與組織形象設計 | |||
11030301022 | 組織社會學 | 2 | 54 | 3 | 何 健 | 考試 | 組織與發(fā)展社會學 | |||
11030301023 | 經(jīng)濟社會學 | 2 | 54 | 3 | 陸 林 | 考試 | 經(jīng)濟社會學 | |||
11030301024 | 城市社會學 | 2 | 54 | 3 | 張海燕 | 考試 | 城市社會學 | |||
11030301025 | 社會工作 | 2 | 54 | 3 | 周永康 | 考試 | 社會工作與社會管理 | |||
11030301026 | 應用人類學 | 2 | 54 | 3 | 田阡 | 考試 | 人類學 | |||
選 修 課 |
11030301005 | 組織形象設計 | 3 | 36 | 2 | 秦啟文 | 考試 | |||
11030301003 | 禮儀文化專題研究 | 3 | 36 | 2 | 秦啟文 | 考試 | ||||
11030301055 | 經(jīng)濟學原理 | 3 | 36 | 2 | 陸 林 | 考試 | ||||
11030301062 | 中國轉(zhuǎn)型社會專題研究 | 3 | 36 | 2 | 周永康 | 考試 | ||||
11030301063 | 政治社會學專題研究 | 3 | 36 | 2 | 翁杰明 | 考試 | ||||
11030301058 | 社會心理學專題研究 | 3 | 36 | 2 | 石 偉 | 考試 | ||||
11030301002 | 發(fā)展社會學專題研究 | 3 | 36 | 2 | 何 健 | 考試 | ||||
11030301061 | 高級社會統(tǒng)計學 | 3 | 36 | 2 | 石 偉 | 考試 | ||||
11030301059 | 美學 | 3 | 36 | 2 | 曹廷華 | 考查 | ||||
11030301060 | 系統(tǒng)工程 | 3 | 36 | 2 | 康繼鼎 | 考查 | ||||
11000000040 | 計算機應用基礎 | 2 | 36 | 2 | 計算機學院 | 考試 | ||||
其它必修環(huán)節(jié) | 學術活動:參加讀書報告、學術報告、前沿講座(不少于5次) | 2 | 提交學術報告手冊,導師簽字,學院核查 | |||||||
文獻閱讀綜述及論文開題報告 | 3 | 不計學分,完清審核簽字手續(xù),向?qū)W院提交選題報告一份 | ||||||||
中期考核 | 4 | 不計學分,完清審核簽字手續(xù),向?qū)W院提交相關材料各一份 | ||||||||
社會、教學和科研實踐活動(三選一) | 2 | 導師審查簽字后向培養(yǎng)單位提交實踐報告一份或發(fā)表高水平論文的復印件 | ||||||||
同等學力考生補修課程 | 西方古典社會學理論 | 不計學分 | ||||||||
社會調(diào)查研究方法 | 不計學分 | |||||||||
2.按一級學科制定培養(yǎng)方案者應在專業(yè)必修課備注欄內(nèi)標明所屬二級學科。
3.必修環(huán)節(jié)在研究生畢業(yè)前必須完成,構成答辯的必備條件
四、培養(yǎng)方式與方法
包括培養(yǎng)流程與要求,檢查與考核,質(zhì)量監(jiān)督等措施 碩士生采取課程學習與論文并重的原則,用于學位論文研究時間不得少于1年。 1、 制定培養(yǎng)計劃 第一學期內(nèi)在導師或?qū)熃M的指導下制定“碩士生個人培養(yǎng)計劃”一式兩份,一份由研究生自己保存,一份報學院(所、中心)備案。 2、 開題報告 開題報告是學位論文研究的一個重要環(huán)節(jié)。碩士生學位論文開題時間放在第三學期或第四學期初,可與中期考核同時進行。學院(所、中心)根據(jù)研究生選題情況,按二級學科成立若干開題報告審查小組。審查小組由具有研究生培養(yǎng)經(jīng)驗、副高以上職稱的專家3-5人組成,對論文選題的可行性進行論證,分析難點,明確方向,以保證學位論文按時完成并達到預期結果。 3、 中期考核 根據(jù)本院(所、中心)研究生規(guī)模和學科點現(xiàn)狀,按照學校研究生中期考核實施辦法提出本院研究生中期考核工作的具體時間和辦法,中期考核安排在第四學期初進行。 A、考核在學院統(tǒng)一組織領導下,由各專業(yè)負責實施,組成包括學院(學科)負責人、導師代表、班主任等在內(nèi)的若干考核小組(每組成員3-5人)進行考核,同時較廣泛地聽取其他教師的意見。 B、業(yè)務方面主要考核研究生課程學習是否達到規(guī)定要求,通過課程學習反映出來的科研及思維能力;政治、思想、品德方面的考核由院學生工作組會同有關人員進行。 C、填寫“西南大學研究生中期考核自我評估表”,對被考核研究生作出結論性意見。 D、經(jīng)過中期考核的碩士研究生,按考核成績分為3種流向: a) 碩—博連讀或提前攻博:無。 b) 進入碩士論文階段:學習成績良好,具有一定研究工作能力(以論文為主要參照),可進入碩士論文階段,繼續(xù)完成碩士學業(yè)。 c) 中止學業(yè):個別成績較差,明顯表現(xiàn)出缺乏科研能力,或因其他原因不宜繼續(xù)攻讀學位者,要求限期改正,限期末改正者中止其學業(yè),按學籍管理的有關規(guī)定,發(fā)給相應證書。 4、學位論文中期進展及檢查(列出時間、具體組織形式等) 在第四學期末完成論文開題工作;第五學期上半期完成論文大綱、資料文獻收集工作,由指導教師組織相關老師對學生論文大綱、資料文獻收集工作進行再評議與指導;第五學期下半期期末完成論文初稿,由指導教師組織相關老師對學生論文初稿進行再評議與指導;第六學期初完成論文修改與定稿任務,由指導教師組織相關老師對學生論文進行最后審定。 |
科研能力與水平的基本要求:(列出可證明其科研能力與水平的檢驗標志) 1、研讀與所涉及的研究方向有關的主要經(jīng)典著作和專業(yè)學術期刊上的有關文章。 2、能夠獨立尋找或提出具有較重要學術意義的課題。 3、具有初步獨立從事本領域研究工作的能力。 4、能夠熟練地檢索、閱讀本專業(yè)的中、外文資料。 5、充分熟悉和掌握學術規(guī)范,熟悉相關的研究方法,掌握科研論文的寫作規(guī)范。 6、在讀書期間至少作一次學術報告,并能在本專業(yè)或相近專業(yè)的期刊上以第一作者或獨立公開發(fā)表(第一署名單位為“西南大學”)1篇以上與學位論文有關的學術論文。 |
學位論文的基本要求:(包括學術水平、創(chuàng)造性成果及工作量等方面的要求) 資格要求:按時完成本方案規(guī)定的任務;至少在本學科領域以第一作者(第一署名單位為“西南大學”)公開發(fā)表1篇學術論文(鼓勵高師碩士發(fā)表學術論文);沒有侵犯他人著作權行為;沒有發(fā)表有嚴重科學性錯誤的文章、著作和嚴重歪曲原作的譯作。 內(nèi)容要求:選題有學術和社會意義;能反映出作者掌握了堅實的基礎理論和系統(tǒng)的專門知識;了解與論文相關的前沿研究動態(tài);研究主題明確、問題集中、論證嚴密可靠、有明顯的專業(yè)特色、有新見解。 技術規(guī)范要求:自己的研究結果與他人的觀點、材料、數(shù)據(jù)等不相混淆,引用他人的觀點、材料、數(shù)據(jù)等注明來源;獨立完成論文,在準備和撰寫過程中接受導師指導、采納專家建議、獲得他人幫助等應實事求是地表示感謝,但不能把未對論文提供幫助的名人等列入致謝之列;涉及到的背景知識、引用的資料和數(shù)據(jù)準確無誤,所用概念、術語、符號、公式等符合學術規(guī)范,沒有嚴重錯誤或使用嚴重錯譯的譯文;對問題的論述完整、系統(tǒng)、邏輯嚴密,關鍵詞得當;語言精練,語句符合現(xiàn)代漢語規(guī)范,錯別字、標點符號錯誤、外文拼寫錯誤、筆誤和校對錯誤等總計不超過論文的千分之三(按排版篇幅計)。 按學校要求,在《學位論文原創(chuàng)性聲明》和《學位論文版權協(xié)議書》上簽名,并附在學位論文首頁。 |
序 號 |
著作或期刊的名稱(列出本學科的必讀書目和重點期刊,數(shù)量要精,水平要高,一些專業(yè)參考書可放入課程檔案中,按二級學科分別排列) |
作者或出版單位 |
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 242526 27 |
《社會學》(第四版) 《Blackwell社會理論指南》 《當代西方社會理論》 《巴黎城記:現(xiàn)代性之都的誕生》 《禮物》 《文明的進程》 《CI:企業(yè)形象塑造》 《社會研究方法(上,下)》, 《組織社會學十講》 《社會學主要思潮》 《社會分工論》 《資本論》 《韋伯作品集》 《經(jīng)濟社會學》 《資本主義經(jīng)濟制度》 《制度經(jīng)濟學:社會秩序與公共政策 》 《經(jīng)濟分析史》(共3卷) 《社會行動的結構》 《潘光旦文集》 《費孝通文集》 《社會政策導論(第2版)》 《社會工作實務案例分析(第3版)》 《現(xiàn)代社會工作理論(第3版)》 《中國社會科學》(期刊) 《社會學研究》(期刊) 《社會》(期刊) 《思想與社會》(輯刊) |
安東尼·吉登斯,北京大學出版社2003年。 布萊恩·特納,上海世紀出版集團2003年。 楊善華,北京大學出版1999年。 大衛(wèi)·哈維,廣西師范大學出版社2010年。 馬塞爾·莫斯,上海人民出版社2002年。 諾貝特·埃利亞斯,三聯(lián)書店1999年。 高馳,黑龍江美術出版社1999年 艾爾·巴比,華夏出版社2000年。 周雪光,社科文獻出版社2003年。 雷蒙·阿隆,華夏出版社2000年。 埃米爾·涂爾干,三聯(lián)書店1999年。 卡爾·馬克思,人民出版社2004年。 馬克斯·韋伯,廣西師范大學出版社。 尼爾·斯梅爾瑟,華夏出版社1988年。 奧利弗·E.威廉姆森,商務印書館2002年。 柯武剛 史漫飛,商務印書館2000年。 約瑟夫·熊彼特,商務印書館1996年。 塔爾科特·帕森斯,譯林出版社2004年。 潘光旦,北京大學出版社 2000年。 費孝通,群言出版社1999年。 肯·布萊克默 (Ken Blakemore),中國人民大學出版社2009年。 羅伯特·F·里瓦斯、小格拉夫頓·H·赫爾、等,中國人民大學出版社2006年。 派恩,中國人民大學出版社 2008年。 中國社會科學院主辦 中國社會科學院社會學研究所主辦 上海大學主辦 上海人民出版社 |
其它說明: |
本學科(一級學科)負責人(簽名): 年 月 日 |
所在學院(所)意見: 負責人(簽名): 年 月 日 |
學位評定分委會驗收意見: 負責人(簽名): 年 月 日 |
研究生院和主管校領導審核意見: 負責人(簽名): 校領導(簽名): 年 月 日 |
西南大學文化與社會發(fā)展學院公共關系學培養(yǎng)方案
一、學科(專業(yè))主要研究方向序號 | 研究方向名稱 | 主要研究內(nèi)容、特色與意義 |
研究生導師 (博導注明) |
1 | 公共關系原理與實務 | 本方向主要研究公共關系的基本理論、公共關系策劃與實務操作;其特色在于結合中國社會的實際,強調(diào)其應用性;其意義在于增強中國各類社會組織,特別是城市與企業(yè)組織的形象意識、市場競爭意識及其市場競爭能力。 |
秦啟文教授 (博導) |
2 | 公共關系心理 | 本方向綜合研究公共關系活動中社會心理、組織心理與公眾心理;其特色在于立足學校在心理學、社會學方面的研究優(yōu)勢,注重將理論的研究與企事業(yè)組織咨詢服務有效地結合起來。 | 潘孝富教授 |
3 | 政府公共關系 | 本方向主要研究政府與公眾關系、政府形象塑造與傳播等問題;其特色在于結合轉(zhuǎn)型時期的中國社會實際,研究政府在新的歷史時期如何有效提升自身形象和公信力,如何有效地進行政府危機管理,以及群體性性事件的預防與應對等。 | 陸林教授 |
4 |
文化產(chǎn)業(yè)創(chuàng)意 與策劃 |
本方向主要研究文化產(chǎn)業(yè)管理、創(chuàng)意與策劃等相關問題。其特色在于立足當前我國文化大發(fā)展的大背景,深入、系統(tǒng)探討文化產(chǎn)業(yè)的相關理論問題和實踐應用問題,加強產(chǎn)學研結合,突出社會服務。 | 周永康副教授 |
二、培養(yǎng)目標與學制及應修學分
培養(yǎng)目標(本表可不填政治標準): 1、經(jīng)過2-3年的學習,使學生成為具有良好的專業(yè)素質(zhì)、較強的學術研究能力的創(chuàng)新型、復合型專業(yè)人才。 2、具有合理的知識結構,具有較強的理論基礎。 3、能撰寫出具有較高理論價值與實踐價值、富有創(chuàng)新意義的學術論文。把握本專業(yè)方向的應用性強的特點,培養(yǎng)學生較強的社會實踐能力或社會技能。 4、具有較高的外語水平,能熟練閱讀外文文獻和專業(yè)書籍。 5、身心健康。 |
|
學制:2~5年,基本學習年限掌握在3年 |
應修學分:35學分(各學科可自定) 其中必修 27 學分(含必修環(huán)節(jié)4學分),選修不低于 8 學分。 |
三、課程設置
類型 |
課程 編號 |
課程名稱 | 開課學期 | 學時 | 學分 |
任課 教師 |
考核 方式 |
備 注 | |
必修課 | 公共課 | 11000001001 | 第一外國語 | 2 | 90 | 3 | 外國語學院 | 考試 | |
11000002002 | 中國特色社會主義理論與實踐研究 | 2 | 36 | 2 | 馬克思主義學院 | 考試 | |||
11000002004 | 馬克思主義與社會科學方法論 | 2 | 18 | 1 | 馬克思主義學院 | 考試 | |||
平臺課 | 11030301010 | 社會學導論 | 1 | 54 | 3 | 導師組 | 考試 | ||
110303Z1009 | 公共關系學導論 | 1 | 54 | 3 | 導師組 | 考試 | |||
11030301012 | 社會研究方法(一):定量方法 | 1 | 54 | 3 | 導師組 | 考試 | |||
11030301013 | 社會研究方法(二):定性方法 | 2 | 54 | 3 | 導師組 | 考試 | |||
專業(yè)課 | 11030301001 | 中外主文獻研讀 | 1 | 36 | 2 | 導師組 | 考試 | ||
110303Z1006 | 公共關系理論專題研究 | 2 | 54 | 3 | 秦啟文 | 考試 | 企業(yè)公共關系 | ||
110303Z1008 | 公共關系心理專題研究 | 2 | 54 | 3 | 潘孝富 | 考試 | 公共關系心理 | ||
110303Z1015 | 政府公共關系專題研究 | 2 | 54 | 3 | 陸 林 | 考試 | 政府公共關系 | ||
110303Z1013 | 文化產(chǎn)業(yè)創(chuàng)意與策劃專題研究 | 2 | 54 | 3 | 周永康 | 考試 | 文化產(chǎn)業(yè)創(chuàng)意與策劃 | ||
選 修 課 |
110303Z1005 | 公共關系禮儀專題研究 | 3 | 36 | 2 | 秦啟文 | 考試 | ||
110303Z1007 | 公共關系實務專題研究 | 3 | 36 | 2 | 陸 林 | 考試 | |||
11030301058 | 社會心理學專題研究 | 3 | 36 | 2 | 潘孝富 | 考試 | |||
110303Z1011 | 品牌與戰(zhàn)略管理專題研究 | 3 | 36 | 2 | 何健 | 考試 | |||
110303Z1014 | 新聞與傳播專題研究 | 3 | 36 | 2 | 張海燕 | 考試 | |||
110303Z1012 | 談判與溝通策略專題研究 | 3 | 36 | 2 | 何 健 | 考試 | |||
11030301061 | 高級社會統(tǒng)計學 | 3 | 36 | 2 | 石 偉 | 考試 | |||
110303Z1010 | 跨文化傳播專題研究 | 3 | 36 | 2 | 周永康 | 考查 | |||
110303Z1016 | 組織管理系統(tǒng)工程專題研究 | 3 | 36 | 2 | 康繼鼎 | 考查 | |||
11030301059 | 美學 | 3 | 36 | 2 | 曹廷華 | 考查 | |||
11000000040 | 計算機應用基礎 | 2 | 36 | 2 | 計算機學院 | 考試 | |||
必修環(huán)節(jié) | 學術活動: 參加讀書報告、學術報告、前沿講座(不少于5次) | 2 | 提交學術報告手冊,導師簽字,學院核查 | ||||||
社會、教學和科研實踐活動(三選一) | 2 | 導師審查簽字后向培養(yǎng)單位提交實踐報告一份或發(fā)表高水平論文的復印件 | |||||||
文獻閱讀綜述及論文開題報告 | 3 | 不計學分,完清審核簽字手續(xù),向?qū)W院提交選題報告一份 | |||||||
中期考核 | 4 | 不計學分,完清審核簽字手續(xù),向?qū)W院提交相關材料各一份 | |||||||
同等學力考生補修課程 | 管理學 | 不計學分 | |||||||
傳播學 | 不計學分 | ||||||||
2.按一級學科制定培養(yǎng)方案者應在專業(yè)必修課備注欄內(nèi)標明所屬二級學科。
3.必修環(huán)節(jié)在研究生畢業(yè)前必須完成,構成答辯的必備條件
四、培養(yǎng)方式與方法
包括培養(yǎng)流程與要求,檢查與考核,質(zhì)量監(jiān)督等措施 碩士生采取課程學習與論文并重的原則,用于學位論文研究時間不得少于1年。 1、 制定培養(yǎng)計劃 第一學期內(nèi)在導師或?qū)熃M的指導下制定“碩士生個人培養(yǎng)計劃”一式兩份,一份由研究生自己保存,一份報學院(所、中心)備案。 2、 開題報告 開題報告是學位論文研究的一個重要環(huán)節(jié)。碩士生學位論文開題時間放在第三學期或第四學期初,可與中期考核同時進行。學院(所、中心)根據(jù)研究生選題情況,按二級學科成立若干開題報告審查小組。審查小組由具有研究生培養(yǎng)經(jīng)驗、副高以上職稱的專家3-5人組成,對論文選題的可行性進行論證,分析難點,明確方向,以保證學位論文按時完成并達到預期結果。 3、 中期考核 根據(jù)本院(所、中心)研究生規(guī)模和學科點現(xiàn)狀,按照學校研究生中期考核實施辦法提出本院研究生中期考核工作的具體時間和辦法,中期考核安排在第四學期初進行。 A、考核在學院統(tǒng)一組織領導下,由各專業(yè)負責實施,組成包括學院(學科)負責人、導師代表、班主任等在內(nèi)的若干考核小組(每組成員3-5人)進行考核,同時較廣泛地聽取其他教師的意見。 B、業(yè)務方面主要考核研究生課程學習是否達到規(guī)定要求,通過課程學習反映出來的科研及思維能力;政治、思想、品德方面的考核由院學生工作組會同有關人員進行。 C、填寫“西南大學研究生中期考核自我評估表”,對被考核研究生作出結論性意見。 D、經(jīng)過中期考核的碩士研究生,按考核成績分為3種流向: a) 碩—博連讀或提前攻博:無。 b) 進入碩士論文階段:學習成績良好,具有一定研究工作能力(以論文為主要參照),可進入碩士論文階段,繼續(xù)完成碩士學業(yè)。 c) 中止學業(yè):個別成績較差,明顯表現(xiàn)出缺乏科研能力,或因其他原因不宜繼續(xù)攻讀學位者,要求限期改正,限期末改正者中止其學業(yè),按學籍管理的有關規(guī)定,發(fā)給相應證書。 4、學位論文中期進展及檢查(列出時間、具體組織形式等) 在第四學期末完成論文開題工作;第五學期上半期完成論文大綱、資料文獻收集工作,由指導教師組織相關老師對學生論文大綱、資料文獻收集工作進行再評議與指導;第五學期下半期期末完成論文初稿,由指導教師組織相關老師對學生論文初稿進行再評議與指導;第六學期初完成論文修改與定稿任務,由指導教師組織相關老師對學生論文進行最后審定。 |
科研能力與水平的基本要求:(列出可證明其科研能力與水平的檢驗標志) 1、研讀與所涉及的研究方向有關的主要經(jīng)典著作和專業(yè)學術期刊上的有關文章。 2、能夠獨立尋找或提出具有較重要學術意義的課題。 3、具有初步獨立從事本領域研究工作的能力。 4、能夠熟練地檢索、閱讀本專業(yè)的中、外文資料。 5、充分熟悉和掌握學術規(guī)范,熟悉相關的研究方法,掌握科研論文的寫作規(guī)范。 6、在讀書期間至少作一次學術報告,并能在本專業(yè)或相近專業(yè)的期刊上以第一作者或獨立公開發(fā)表(第一署名單位為“西南大學”)1篇以上與學位論文有關的學術論文。 |
學位論文的基本要求:(包括學術水平、創(chuàng)造性成果及工作量等方面的要求) 資格要求:按時完成本方案規(guī)定的任務;至少在本學科領域以第一作者(第一署名單位為“西南大學”)公開發(fā)表1篇學術論文(鼓勵高師碩士發(fā)表學術論文);沒有侵犯他人著作權行為;沒有發(fā)表有嚴重科學性錯誤的文章、著作和嚴重歪曲原作的譯作。 內(nèi)容要求:選題有學術和社會意義;能反映出作者掌握了堅實的基礎理論和系統(tǒng)的專門知識;了解與論文相關的前沿研究動態(tài);研究主題明確、問題集中、論證嚴密可靠、有明顯的專業(yè)特色、有新見解。 技術規(guī)范要求:自己的研究結果與他人的觀點、材料、數(shù)據(jù)等不相混淆,引用他人的觀點、材料、數(shù)據(jù)等注明來源;獨立完成論文,在準備和撰寫過程中接受導師指導、采納專家建議、獲得他人幫助等應實事求是地表示感謝,但不能把未對論文提供幫助的名人等列入致謝之列;涉及到的背景知識、引用的資料和數(shù)據(jù)準確無誤,所用概念、術語、符號、公式等符合學術規(guī)范,沒有嚴重錯誤或使用嚴重錯譯的譯文;對問題的論述完整、系統(tǒng)、邏輯嚴密,關鍵詞得當;語言精練,語句符合現(xiàn)代漢語規(guī)范,錯別字、標點符號錯誤、外文拼寫錯誤、筆誤和校對錯誤等總計不超過論文的千分之三(按排版篇幅計)。 按學校要求,在《學位論文原創(chuàng)性聲明》和《學位論文版權協(xié)議書》上簽名,并附在學位論文首頁。 |
六、需閱讀的主要文獻
序 號 |
著作或期刊的名稱(列出本學科的必讀書目和重點期刊,數(shù)量要精,水平要高,一些專業(yè)參考書可放入課程檔案中,按二級學科分別排列) |
作者或出版單位 |
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《社會學》(第四版) 《Blackwell社會理論指南》 《當代西方社會理論》 《卓越公共關系與傳播管理》 《公共關系實務(第10版)》 《公關部門運作(第2版)》 《CI:企業(yè)形象塑造》 《社會研究方法(上,下)》, 《組織社會學十講》 《社會學主要思潮》 《企業(yè)傳播原則、方法與戰(zhàn)略》 《公關創(chuàng)造力(第2版)》 《公共關系歷史經(jīng)典與當代杰作》 《經(jīng)濟社會學》 《公共關系心理學》 《突發(fā)事件的預防與應對》 《形象學導論》 《角色學導論》 《政府公共關系》 《政府公共關系策略與實務》 《政府公共決策與公民參與》 《企業(yè)文化》 《文化產(chǎn)業(yè)研究讀本》 《中國社會科學》(期刊) 《社會學研究》(期刊) 《Public Relations Journal》(期刊) 《國際公關》(期刊) |
安東尼·吉登斯,北京大學出版社2003年。 布萊恩·特納,上海世紀出版集團2003年。 楊善華,北京大學出版1999年。 詹姆斯·格魯尼格,北京大學出版社2008年。 弗雷澤·P.西泰爾,清華大學出版社2009年。 邁克·比爾德,北京大學出版社2005年。 高馳,黑龍江美術出版社1999年 艾爾·巴比,華夏出版社2000年。 周雪光,社科文獻出版社2003年。 雷蒙·阿隆,華夏出版社2000年。 桑德拉·奧利弗,北京大學出版社2005年。 安迪·格林,北京大學出版社2008年。 何塞·德萊瑪,復旦大學出版社2007年。 尼爾·斯梅爾瑟,華夏出版社1988年。 秦啟文,華東師范大學出版社2002年。 秦啟文,新華出版社2008年。 秦啟文,周永康,社科文獻出版社2004年。 秦啟文,周永康,中國社會科學出版社2011。 廖為建,中國人民大學出版社2010年。 唐鈞,中國傳媒大學出版社2008年。 石路、 雷琳,社會科學文獻出版社2009年。 特倫斯·迪爾,中國人民大學出版社2008年。 李康化,上海人民出版社2011年。 中國社會科學院主辦 中國社會科學院社會學研究所主辦 美國公共關系協(xié)會 中國國際公共關系協(xié)會 |
其它說明: |
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本學科(一級學科)負責人(簽名): 年 月 日 |
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所在學院(所)意見: 負責人(簽名): 年 月 日 |
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學位評定分委會驗收意見: 負責人(簽名): 年 月 日 |
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研究生院和主管校領導審核意見: 負責人(簽名): 校領導(簽名): 年 月 日 |
西南大學文化與社會發(fā)展學院應用心理學碩士點介紹
應用心理學碩士點學院應用心理學碩士學位授予點獲批時間為2003年,2004年開始招生,主要研究方向有組織文化與管理心理學、經(jīng)濟心理學、社會心理與經(jīng)濟決策、健康心理學,主要碩士生導師有秦啟文教授、潘孝富教授、石偉副教授、張永紅副教授。本專業(yè)的培養(yǎng)目標是培養(yǎng)德、智、體、美、勞全面和諧發(fā)展,具有心理學的系統(tǒng)基本理論修養(yǎng),具有堅實的心理學基本理論、基本知識和基本技能,通曉心理學的應用知識與技術,能在各級科研和教育等部門,以及企業(yè)、咨詢機構等從事心理學的理論研究與實踐的專門人才。
西南大學文化與社會發(fā)展學院社會工作專業(yè)碩士點介紹
成為第一批社會工作專業(yè)碩士招生點學院于2010年正式招生培養(yǎng)全日制社會工作專業(yè)碩士(SWM)研究生,當年第一屆招生人數(shù)27人,2011年第二屆招生人數(shù)36人,2012年第三屆招生人數(shù)56人,2013第四屆招生人數(shù)58人,2014年第五屆招生人數(shù)為55人。到2015年6月,總共招生232人,現(xiàn)有在讀研究生114人,已獲得學位并順利畢業(yè)的研究生有118人。
社會工作專業(yè)碩士研究生的培養(yǎng)目標是培養(yǎng)德、智、體全面發(fā)展,具有“以人為本、助人自助、公平公正”的專業(yè)價值觀的社會工作專業(yè)高級人才,使學生具有較高的社會工作理論素養(yǎng)和實務經(jīng)驗,熟悉社會政策,具有理論與實踐的整合及反思能力,并在中國社會服務、社會管理和研究領域扮演核心角色。
西南大學文化與社會發(fā)展學院社會學碩士點介紹
獲得社會學一級學科碩士學位授予點學院在建設發(fā)展過程中不斷優(yōu)化學科結構,不斷凝練專業(yè)方向,逐步確立了社會學這一主打?qū)I(yè)方向。2003年,學院申報的社會學碩士學位授予點獲得教育部的批準,2004年正式開始招生培養(yǎng)該專業(yè)的研究生。2010年學院的社會學專業(yè)被批準為一級學科碩士授予點。
社會學專業(yè)主要研究方向有組織文化與組織形象設計、組織與發(fā)展社會學、經(jīng)濟社會學、城市社會學、社會工作與社會管理與發(fā)展人類學。該專業(yè)的主要培養(yǎng)目標是經(jīng)過2—3年的學習,使學生成為具有良好的專業(yè)素質(zhì)、合理的知識結構,較強的理論基礎,較高的外語水平,較強的學術研究能力和社會實踐能力的創(chuàng)新型、復合型專業(yè)人才。從2004年起,學院社會學碩士點共招生培養(yǎng)231名研究生,其中已畢業(yè)的研究生共178人,在讀研究生53人,為社會輸送了一批高規(guī)格、高標準的、高質(zhì)量的專業(yè)人才,受到社會的歡迎。
西南大學文化與社會發(fā)展學院的師資力量
學院擁有雄厚的師資力量,擁有專、兼職教師、外國專家60余名,其中博士生導師6名,碩士生導師16名,教授、副教授30余名,85%的教師具有博士學位?,F(xiàn)有國家級有突出貢獻的專家1人,教育部高等學校社會學類專業(yè)教學指導委員會委員1人,全國首屆明德教師獎1人,重慶市教學名師1人,加拿大政府加拿大學術研究特別獎獲得者1人,霍英東教育基金會青年教師獎1人,中國公共關系教育20年十佳杰出人士大獎1人,重慶市科學技術帶頭人2人。西南大學文化與社會發(fā)展學院的聯(lián)系方式
文化與社會發(fā)展學院的聯(lián)系方式聯(lián)系電話:(023)68253527
西南大學文化與社會發(fā)展學院的介紹
西南大學文化與社會發(fā)展學院前身為原西南師范大學管理學院。2005年7月兩校合并,以原西南師范大學管理學院為班底,融合原西南師范大學行政學院、原西南農(nóng)業(yè)大學人文學院相關專業(yè)創(chuàng)建而成。社會學學科辦學歷史悠久,學科基礎雄厚,在晏陽初、梁漱溟、盧作孚、陳東原、劉尊一等老一輩社會學家的奠基下,逐漸形成發(fā)展為“關注鄉(xiāng)村、關注民生、通過教育實現(xiàn)社會改良”的學術理念和教育教學傳統(tǒng)。 目前學院擁有應用心理學博士學位授權點、交叉學科“治理學”一級學科博士學位授權點,社會學、應用心理學2個碩士學位授權點,其中社會學為一級學科碩士學位授權點、重慶市重點學科;全國首批社會工作專業(yè)碩士(MSW)學位授予權,公共關系學為重慶市級精品課程,建有西部一流的文科實驗室,重慶市重點文科基地即重慶市心理學與社會發(fā)展研究中心1個,獲得中國公共關系教育20年突出貢獻獎,為全國公共關系最有影響力的單位之一。學院招收社會工作、文化產(chǎn)業(yè)管理、公共關系等專業(yè)的本科生,社會學和應用心理學專業(yè)的碩士研究生,以及應用心理學博士研究生。學院一直秉承環(huán)境育人、教書育人、實踐育人、管理育人和文化育人等五大理念,以“立志、立德、立功、立言”的院訓,以21世紀世界最卓越的管理范式“家庭、學校、軍隊”為指南訓導青年才俊。學院著力進行文化學、社會學以及文化與社會發(fā)展關系的科學研究,以全新視野為各類服務對象配置最優(yōu)秀的文化資源,拓展各種文化資源的整合傳播與社會服務。學院在為黨政機關、各類大中型企業(yè)及事業(yè)單位培養(yǎng)、輸送高質(zhì)量的文化與社會管理人才的同時,力爭把盡可能多的學子送上更高層次的學習深造平臺。
學院擁有雄厚的師資力量,擁有專、兼職教師、外國專家60余名,其中博士生導師6名,碩士生導師16名,教授、副教授30余名,85%的教師具有博士學位。現(xiàn)有國家級有突出貢獻的專家1人,教育部高等學校社會學類專業(yè)教學指導委員會委員1人,全國首屆明德教師獎1人,重慶市教學名師1人,加拿大政府加拿大學術研究特別獎獲得者1人,霍英東教育基金會青年教師獎1人,中國公共關系教育20年十佳杰出人士大獎1人,重慶市科學技術帶頭人2人。
學院教學科研力量雄厚,成果豐富、研究經(jīng)費充足,擁有先進的教學實驗設備,優(yōu)美的教學科研環(huán)境和濃厚的學術氛圍。在學科研究上力求保持國際視野和戰(zhàn)略眼光。已與德國、美國、加拿大、日本等國的相關學術界以及國內(nèi)的中國社會科學院、清華大學、中國人民大學、上海大學等數(shù)十所科研院所、高等院校建立了實質(zhì)性的交流合作關系。本院教師先后承擔、主研國家級、省部級科研課題以及各種橫向課題100余項,獲省部級獎30余項,出版專著及教材100余部,發(fā)表學術論文700余篇。研究領域涉及文化學、社會學、管理學、心理學、組織文化學、公共管理、行政管理、公共關系與組織形象設計等多個學科。特別是公共關系與組織形象設計、組織文化等方面的研究在國內(nèi)有較大影響,在西南地區(qū)有不可替代的地位,部分研究成果已經(jīng)產(chǎn)生了顯著的學術影響和巨大的社會經(jīng)濟效益。
學院注重文化育人,重視在人才的培養(yǎng)過程中加強對學生的文化滲透,通過文化、環(huán)境和管理育人,已形成一套以學院院訓、管理模式為核心的獨特的學院文化,并滲透到學院教學、科研、管理、社會服務等各個環(huán)節(jié),已經(jīng)在廣大師生中形成了廣泛認同,并產(chǎn)生了良好的社會反向。學院以人為中心,成立本科生導師制,從學業(yè)、生活、實習、就業(yè)等各方面進行四年全程指導;建立學生科研小組和學生讀書沙龍會,開展學術討論和研究活動;和地方政府合作開辟10個實踐實習基地,著力構建實踐育人的人才培養(yǎng)模式;本科教學實現(xiàn)“三個三分之一”(理論講學、師生互動、學生實踐),充分發(fā)揮學生的主體地位;注重學生社會實踐技能的培養(yǎng)和文明養(yǎng)成教育的塑造,通過“X·2工程”、“十會教育”、 “演講角”、“讀書沙龍”、“快樂成長文化秀”、“孔儒社工協(xié)會”、“Role劇社”、“Role合唱團”、“藍韻詩朗誦社”、“文明使者”等十大特色活動,著力提高學生的綜合素質(zhì)。學院育人效果顯著,學院獲得全國“五四”紅旗團支部稱號;張永紅副教授獲得全國首屆明德教師獎;學生在“挑戰(zhàn)杯”全國大學生課外科技作品競賽中多次獲得殊榮;畢業(yè)生考研錄取率保持在43%左右,位居全校前列,均考取境內(nèi)外重點高校和研究機構的碩士、博士研究生;畢業(yè)生一次就業(yè)率始終保持在98%以上,位居全校前列,畢業(yè)生遍及黨政機關、金融系統(tǒng)、社工機構、企事業(yè)單位等多個領域,顯示了學院學生良好的綜合素質(zhì)和極強的就業(yè)競爭力。
學院在以本科教育為中心和學科建設為龍頭的基礎上,積極面向社會,服務社會,在各類社會培訓方面特色突出。學院遵循以服務社會為己任,根據(jù)服務對象的實際情況和需求,整合海內(nèi)外相關優(yōu)勢資源,并遵循立體的、全方位的、多層次的、多形式的教育理念,著力為社會的經(jīng)濟、政治、文化發(fā)展服務。
文化與社會發(fā)展學院將以人才培養(yǎng)為中心、學科建設為龍頭、隊伍建設為保障、學術創(chuàng)新為支撐,全院上下齊心協(xié)力,頑強拼搏,朝著建設特色鮮明的西南領先、全國知名的一流水平學院目標邁進。
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