對外經(jīng)濟貿(mào)易大學經(jīng)濟與社會保障學系碩士研究生導師介紹：孫守紀 正文

對外經(jīng)濟貿(mào)易大學經(jīng)濟與社會保障學系碩士研究生導師介紹：孫守紀
　姓名：孫守紀
　　職稱：副教授
　　出生年月：1979年12月
　　辦公室：博學樓811房間
　　電話：86-10-64493193
　　傳真：86-10-64495042
　　E-mail:sunvssun@gmail.com

　　教育背景
　　2009年畢業(yè)于中國社會科學院研究生院，獲經(jīng)濟學博士學位
　　2006年畢業(yè)于中國社會科學院研究生院，獲經(jīng)濟學碩士學位
　　2003年畢業(yè)于山東經(jīng)濟學院，獲經(jīng)濟學學士學位

　　主要研究方向
　　社會保障、養(yǎng)老保險、企業(yè)年金

　　主要教學課程
　　社會保障經(jīng)濟學、社會保險基金管理學

　　主要學術(shù)成果
　　發(fā)表論文
　　孫守紀，《論社會保障制度改革的政策組合——約旦、瑞典和智利社保改革的典型性分析》，《中國政法大學學報》，2010年第5期。
　　孫守紀、黃念，《約旦社會保障制度改革及其啟示》，《阿拉伯世界研究》，2010年第5期。
　　孫守紀、齊傳鈞，《美國補充收入保障計劃及其啟示》，《美國研究》，2010年第4期。
　　孫守紀、王成仁，《中國農(nóng)村轉(zhuǎn)型期的家庭代際信用》，《農(nóng)村金融研究》，2010年第10期。
　　孫守紀、黃曉鵬，《國外公務員養(yǎng)老保險制度改革及其啟示》，《中國社會科學院研究生院學報》，2008年第4期。
　　劉經(jīng)緯、孫守紀、劉阿鋼，《我國高校職業(yè)年金制度建設探討》，《保險研究》，2011年第6期。
　　劉經(jīng)緯、孫守紀、孔寧寧，《美國高校教師職業(yè)年金制度及其對中國的啟示》，《江蘇高教》，2011年第5期。
　　鄭秉文、孫守紀，《英國養(yǎng)老金改革立法過程及其對中國的啟示》，《社會保障研究》，2011年第3期。
　　鄭秉文、孫守紀，《強制性企業(yè)年金制度及其對金融發(fā)展的影響――澳大利亞、冰島和瑞士三國案例分析》，《公共管理學報》2008年第2期。
　　鄭秉文、孫守紀，《英國職業(yè)養(yǎng)老金監(jiān)管體制的發(fā)展歷程》，《歐洲研究》，2008年第2期。
　　鄭秉文、孫守紀、齊傳鈞，《公務員參加養(yǎng)老保險統(tǒng)一改革的思路》，《公共管理學報》，2009年第1期。
　　SunShouji,TheImpactofPensionFundonFinancialDevelopment,Proceedingsofthe2009InternationalConferenceonPublicEconomicsandManagement,WorldAcademicUnion(Press)，2009。
　課題研究
　　主持課題：
　　教育部人文社科研究項目，中國事業(yè)單位職業(yè)年金投資運營和監(jiān)管研究（項目號：10YJC790226）
　　參與課題：
　　國家社會科學基金重點項目，非繳費型養(yǎng)老金：原理、國際經(jīng)驗及中國道路”（項目號：09AJL002）。
　　國家社會科學基金重點項目，貫徹落實科學發(fā)展觀與完善社會主義市場經(jīng)濟體制（項目號：07AJL007）。

　　獲得榮譽
　　2003年11月《中國農(nóng)村轉(zhuǎn)型期的家庭代際信用》一文獲第八屆“挑戰(zhàn)杯”全國大學生課外學術(shù)科技作品競賽二等獎，山東賽區(qū)一等獎；
　　2008年7月在中國社會科學院研究生院獲優(yōu)秀研究生稱號；
　　2008年9月與鄭秉文、齊傳鈞合著論文《機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革》獲“中國社會保障論壇2008年主題征文優(yōu)秀獎”。 以上老師的信息來源于學校網(wǎng)站，如有更新或錯誤，請聯(lián)系我們進行更新或刪除，聯(lián)系方式

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